5月15日，多位网友在脉脉、小红书等社会化媒体上爆料称，以微软中国区Azure云平台的AI团队为主，微软中国的数百名员工收到公司邮件，询问员工是否愿意迁移至别的地方工作，目的地包括美国、澳大利亚、爱尔兰等国家。公司将负责亲属签证问题，员工需要在6月7日前给出答复。

  随后，微软有关人员对媒体回应称，本次是给部分员工一个可选的内部调动机会，不会影响企业在国内的运营。

  有微软员工对澎湃新闻记者表示，情况属实，这是5月14日刚出的消息，一些员工突然收到有关征迁移至海外工作征询邮件，要求在6月7日前回答去还是不去，“大家都很懵”，此前并没有感受到任何预兆。尤其是拖家带口的员工，“需要仔细考虑的事情更多”。有同事认为这是一种“变相裁员”，虽能选择不去，但也因此对留在公司的未来产生了担忧。

  一位家属在微软Azure ML（机器学习）的用户向澎湃新闻记者表示，家属所在的小组被整个迁至澳大利亚，线多号人”，涉及北京、上海和苏州的员工，“两个人商量一整晚到凌晨三点，也没得出什么结论，再看看吧。”

  据了解，微软中国C+AI的ML团队可以转到美国西雅图，Azure团队转到澳洲，DevDiv（开发平台事业部）则维持现状。

  另有接近微软的人说，已知有Azure ML和Azure Core（基础设施）这两个组中与AI业务相关的数百人获得“打包”出国的机会，目的地包括美国、加拿大、澳大利亚和新西兰，是指定的（目的地），并不能随便挑选。

  在社交媒体上，对于微软中国此举背后的原因也是众说纷纭。有人称与国际形势有关，但也有自称为微软员工的用户表示，微软中国总共有一万多人，本次调动只涉及其中的几百人。

  有业内人员对澎湃新闻记者表示，鉴于中国市场规模大，而美国人力成本高，着实难以解释微软此举用意。

  就在5月13日，国际咨询机构Gartner发布最新云计算市场追踪数据报告，2023年，微软Azure在亚太地区云计算IaaS市场（基础设施即服务）排名第三，份额为16.1%。阿里云排名第一，市场占有率为22.2%，亚马逊AWS排名第二，份额为16.5%。

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